MAKALAH
PENDIDIKAN
KEWARGANEGARAAN
“PENTINGNYA SUMBER DAYA
MANUSIA UNTUK PEMBANGUNAN NASIONAL”
Disusun Oleh :
Julsar Febrian Syah (13816785)
FAKULTAS ILMU
KOMUNIKASI
UNIVERSITAS GUNADARMA
2017
KATA PENGANTAR
Dengan menyebut
nama Allah SWT yang Maha Pengasih lagi Maha Panyayang, Kami panjatkan puja dan
puji syukur atas kehadirat-Nya, yang telah melimpahkan rahmat, hidayah, dan
inayah-Nya kepada kami, sehingga kami dapat menyelesaikan makalah PKN tentang “Pentingnya
Sumber Daya Manusia untuk Pembangunan Nasional”
Makalah PKN ini telah kami susun dengan maksimal dan mendapatkan bantuan dari berbagai pihak sehingga dapat memperlancar pembuatan makalah ini. Untuk itu kami menyampaikan banyak terima kasih kepada semua pihak yang telah berkontribusi dalam pembuatan makalah ini.
Terlepas dari semua itu, Kami menyadari sepenuhnya bahwa masih ada kekurangan baik dari segi susunan kalimat maupun tata bahasanya. Oleh karena itu dengan tangan terbuka kami menerima segala saran dan kritik dari pembaca agar kami dapat memperbaiki makalah PKN ini.
Akhir kata kami berharap semoga makalah PKN tentang Pentingnya Sumber Daya Manusia untuk Pembangunan Nasional ini dapat memberikan manfaat maupun inpirasi terhadap pembaca.
Makalah PKN ini telah kami susun dengan maksimal dan mendapatkan bantuan dari berbagai pihak sehingga dapat memperlancar pembuatan makalah ini. Untuk itu kami menyampaikan banyak terima kasih kepada semua pihak yang telah berkontribusi dalam pembuatan makalah ini.
Terlepas dari semua itu, Kami menyadari sepenuhnya bahwa masih ada kekurangan baik dari segi susunan kalimat maupun tata bahasanya. Oleh karena itu dengan tangan terbuka kami menerima segala saran dan kritik dari pembaca agar kami dapat memperbaiki makalah PKN ini.
Akhir kata kami berharap semoga makalah PKN tentang Pentingnya Sumber Daya Manusia untuk Pembangunan Nasional ini dapat memberikan manfaat maupun inpirasi terhadap pembaca.
Depok, Juni 2017
Penyusun
Daftar Isi
Halaman
Judul................................................................................................i
Prakata...........................................................................................................ii
Daftar
Isi........................................................................................................iii
BAB 1
PENDAHULUAN
Latar
Belakang...............................................................................................4
Ruang
Lingkup
Penelitian...............................................................................4
Tujuan &
Manfaat..........................................................................................4
BAB 2
PEMBAHASAN
Pentingnya
Sumber Daya Manusia................................................................5
Pengelolaan
SDM dalam Pembangunan Nasional.........................................6
Pentingnya
SDM dalam pembangunan suatu Negara...................................7
BAB 3
PENUTUP
Kesimpulan...................................................................................................9
Saran.............................................................................................................9
Daftar
Pustaka...............................................................................................9
Bab 1
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Dalam era yang serba teknologi saat ini, kemajuan bidang pendidikan sangatlah bertambah dari waktu ke waktu. Kemajuan yang dicapai oleh umat manusia, baik itu bidang sosial, bidang informasi maupun bidang pendidikan. Salah satunya membuat makalah yang baik dan benar, yaitu merupakan sistem informasi yang dituangkan ke dalam bentuk tulisan karya ilmiah.
1.2 Ruang Lingkup Penelitian
Penelitian ini akan mencakup cara membuat makalah yang baik dan benar dengan memperhatikan tanda-tanda baca, cara penulisan, tata bahasa yang baik dan benar.
1.3 Tujuan dan manfaat
Tujuan dari pembuatan makalah ini adalah :
1. Membantu siswa lebih kreatif
2. Memahami pola pikir ilmiah
Manfaat :
1. Memberikan siswa pengetahuan baru
2. Memperbaiki nilai pelajaran Bahasa Indonesia
PENDAHULUAN
1.1 Latar Belakang
Dalam era yang serba teknologi saat ini, kemajuan bidang pendidikan sangatlah bertambah dari waktu ke waktu. Kemajuan yang dicapai oleh umat manusia, baik itu bidang sosial, bidang informasi maupun bidang pendidikan. Salah satunya membuat makalah yang baik dan benar, yaitu merupakan sistem informasi yang dituangkan ke dalam bentuk tulisan karya ilmiah.
1.2 Ruang Lingkup Penelitian
Penelitian ini akan mencakup cara membuat makalah yang baik dan benar dengan memperhatikan tanda-tanda baca, cara penulisan, tata bahasa yang baik dan benar.
1.3 Tujuan dan manfaat
Tujuan dari pembuatan makalah ini adalah :
1. Membantu siswa lebih kreatif
2. Memahami pola pikir ilmiah
Manfaat :
1. Memberikan siswa pengetahuan baru
2. Memperbaiki nilai pelajaran Bahasa Indonesia
Bab 2
Pentingnya Sumber Daya Manusia
Pemahaman saya tentang Sumber Daya Manusia
adalah bahwa sumber daya manusia merupakan kemampuan terpadu serta interaksi
antara daya pikir (akal budi) yang ditambah pengetahuan dan pengalamannya serta
daya fisik (kecakapan atau keterampilan) yang dimiliki masing-masing individu
manusia. Daya pikir merupakan kecerdasan (modal dasar) yang dibawa oleh manusia
sejak lahir membuat manusia mampu melakukan hal-hal yang tidak mungkin
dilakukan secara fisik atau daya fisik manusia, di mana dengan menggunakan akal
budinya manusia mampu mencari cara atau jalan keluar untuk berbagai
permasalahan yang tidak mampu dilakukan oleh daya fisik manusia dengan berbagai
inovasi dan ide yang diolah oleh daya pikir manusia. Kecerdasan manusia tolak
ukurnya Intelegence Quotient (IQ) dan Emotion Quality (EQ). Sedangkan daya
fisik berupa keterampilan atau kecakapan dapat melalui pelatihan dan usaha
belajar oleh manusia itu sendiri. Dengan kata lain, kemampuan manusia itu
sendiri ditentukan oleh daya pikir dan daya fisiknya sehingga manusia menjadi
unsur utama dalam aktivitas kegiatan baik secara individual maupun dalam
organisasi. Contohnya : Peralatan canggih atau mesin dengan teknologi tinggi
seperti laptop, CCTV, dan lain-lain itu semua adalah hasil olah daya pikir atau
akal budi manusia yang bertujuan untuk meringankan kerja fisik manusia.
Peran
dan pentingnya Sumber Daya Manusia dalam organisasi adalah bahwa segala potensi
sumber daya yang dimiliki manusia yang dapat dimanfaatkan sebagai usaha untuk
meraih keberhasilan dalam mencapai tujuan baik secara pribadi individu maupun
di dalam organisasi. Sumber daya tersebut yaitu waktu, tenaga dan kemampuan
manusia (baik daya pikir serta daya fisiknya) benar-benar dapat
dimanfaatkan secara terpadu dan secara optimal bagi kepentingan organisasi.
Sumber Daya Manusia sebagai faktor pertama dan utama dalam proses pembangunan
dan pencapaian tujuan organisasi. Apabila di dalam organisasi sudah memiliki
modal besar, teknologi canggih, sumber daya alam melimpah namun tidak ada
sumber daya manusia yang dapat mengelola dan memanfatkannya maka tidak akan mungkin
dapat meraih keberhasilan dalam mencapai tujuan organisasi. Oleh sebab itulah
pentingnya peran sumber daya manusia dalam organisasi itu sangat diperlukan
sebagai unsur utama dan unsur pengendali keberhasilan organisasi.
Pengelolaan SDM dalam Pembangunan Nasional
Kualitas sumber daya manusia merupakan satu
komponen penting dalam setiap gerak pembangunan. Sampai saat ini, baik kualitas
fisik maupun nonfisik sumber daya mausia Indonesia masih belum sesuai dengan
yang diharapkan. Karena adanya kesulitan pengukuran kualias non fisik, sehingga
yang sering di jadikan patokan adalah kualitas fisik. Kualitas kehidupan fisik
penduduk setiap Negara berbeda dengan yang lainnya. Perbedaan ini disebabkan
oleh lingkungan, letak geografis, dan ras genetiknya. Dengan keadaan demikian,
maka penduduk disekitar khatulistiwa hidupnya tetapmiskin walaupun
daerah-daerah tersebut kaya akan sumber daya alam.
Sejumlah literatur memperlihatkan bahwa kualitas sumberdaya manusia memegang peranan penting dalam mendorong pertumbuhan ekonomi suatu negara.
Manfaat yang paling mendasar integrasi kependudukan dalam perencanaan pembangunan (baik nasional maupun daerah) adalah besarnya harapan bahwa penduduk yang ada di daerah tersebut menjadi pelaku pembangunan dan penikmat hasil pembangunan. Hal ini bisa disimpulkan bahwa pembangunan berwawasan kependudukan lebih berdampak besar pada peningkatan kesejahteraan penduduk secara keseluruhan dibanding dengan orientasi pembangunan ekonomi yang berorientasi pada pertumbuhan. Sehingga dengan penduduk yang besar, Indonesia memiliki modal pembangunan nasional yang juga besar.
Sejumlah literatur memperlihatkan bahwa kualitas sumberdaya manusia memegang peranan penting dalam mendorong pertumbuhan ekonomi suatu negara.
Manfaat yang paling mendasar integrasi kependudukan dalam perencanaan pembangunan (baik nasional maupun daerah) adalah besarnya harapan bahwa penduduk yang ada di daerah tersebut menjadi pelaku pembangunan dan penikmat hasil pembangunan. Hal ini bisa disimpulkan bahwa pembangunan berwawasan kependudukan lebih berdampak besar pada peningkatan kesejahteraan penduduk secara keseluruhan dibanding dengan orientasi pembangunan ekonomi yang berorientasi pada pertumbuhan. Sehingga dengan penduduk yang besar, Indonesia memiliki modal pembangunan nasional yang juga besar.
Syarat-syarat terpenting untuk pertumbuhan
ekonomi yang seimbang adalah bahwa barang-barang dan jasa yang dihasilkan
betul-betul dibutuhkan oleh masyarakat, sebab justru penduduk merupakan
konsumen tunggal barang-barang dan jasa-jasa. Dalam hal ini penduduk merupakan
faktor utama pertumbuhan ekonomi. Pertambahan prenduduk dapat menimbulkan
kebutuhan-kebutuhan baru, yang berarti pertambahan permintaan. Pertambahan
permintaan tersebut selanjutnya mendorong akselerasi pertumbuhan ekonomi.
Pentingnya SDM dalam Pembangunan suatu Negara
Menurut Saya , Suatu negara barulah dapat benar-benar
dikatakan sebuah negara jika telah memenuhi beberapa unsur yakni wilayah,
penduduk, pemerintahan dan kedaulatan. Jika satu saja dari beberapa unsur
tersebut tidak terpenuhi maka eksistensi dari negara tersebut
akan terganggu. Penduduk merupakan salah satu unsur yang berperan vital dalam
pembentukan suatu negara. Dalam pandangan Sosiologi penduduk
didefinisikan sebagaikumpulan manusia yang menempati
wilayah geografi dan ruang tertentu. Jadi, penduduk adalah
orang atau manusia yang menempati negara tersebut.
Penduduk dan negara merupakan satu kesatuan yang tidak
terpisahkan karena keduanya saling mempengaruhi. Suatu negara yang berkualitas
tentunya sangat dipengaruhi oleh kualitas sumber daya manusianya. Suatu negara
yang berperadaban maju disebabkan oleh kualitas dari penduduk-penduduknya.
Jumlah penduduk yang besar jika diimbangi dengan kualitas yang tinggi dapat
menjadi modal dasar pembangunan, karena memiliki peranan besar dalam
pembangunan ekonomi. Oleh karena itu, kualitas penduduk suatu negara memiliki
pengaruh yang sangat krusial bagi pembangunan suatu negara. Indikator kemajuan
suatu negara dapat dilihat dari kualitas sumber daya manusianya begitupula
sebaliknya karena keduanya memiliki efek timbal balik seperti yang sudah
dijelaskan diatas. Tanpa sumber daya manusia yang berkualitas, sulit rasanya
bagi suatu negara dapat berkembang menjadi negara maju dengan cepat. Mengukur
sumber daya manusia yang berkualitas atau bermtu tinggi tentunya dapat ditinjau
dari aspek kualitas tingkat pendidikan, tingkat kesehatan serta pendapatan.
Sumber daya manusia merupakan penggerak aktifitas suatu negara,
dimana penduduk-penduduk dari negara yang bersangkutan itulah yang menjalankan
segala aktifitas kenegaraan, seperti perpolitikan, perekonomian dan lain-lain.
Selain menjalankan roda-roda pemerintahan, penduduk juga mengelola segala
sumber daya alam yang menjadi kekayaan bagi negara yang bersangkutan. Penduduk
suatu negara yang berkualitas baik akan berusaha untuk mengolah sekaligus
memanfaatkan sumber daya alam yang ada, untuk memenuhi kebutuhan hidup dan
meningkatkan kesejahteraan mereka serta dapat mengelola kekayaan negaranya
dengan baik dan efisien. Dengan pengelolaan sumber daya alam yang
baik, maka kesejahteraan dapat didapat oleh para penduduk negara yang
bersangkutan yang berarti juga akan meningkatkan tingkat kemajuan negara. Pengelolaan
sumber daya alam yang baik akan menciptakan pembangunan nasional yang
berkesinambungan bagi seluruh elemen-elemen negara.
Jika kita mengambil kasus tentang
negara Jepang pasti kita akan heran mengapa Jepang dapat menjadi negara yang
diperhitungkan di bidang perekonomian dalam lingkup dunia. Padahal seperti yang
kita ketahui, Jepang merupakan negara dengan wilayah yang tidak terlalu luas,
hanya sekitar 377.835 km² yang terletak di wilayah Asia Timur atau tidak lebih
besar dari pulau Sumatera yang ada di Indonesia. Namun ditengah keterbatasan
sumber daya alamnya Jepang malah tumbuh menjadi negara yang sangat kuat
terutama di kawasan Asia, bersama dengan Korea Selatan dan Singapura, Jepang
dijuluki macan asia. Terbatas dari segi sumber daya alam namun Jepang memiliki
sumber daya manusia yang mumpuni. Penduduk Jepang dengan segala keterbatasan
sumber daya alamnya malah tumbuh menjadi negara industri yang diperhitungkan
dunia. Industri-industri Jepang mencakup dalam berbagai bidang yaitu Otomotif,
Elektronik, Furniture dan lain-lainnya. Industri Jepang memiliki kualitas yang
sangat bagus, khususnya dibidang otomotif pabrikan-pabrikan seperti Yamaha,
Honda, Suzuki dan Kawasaki telah menjadi brand yang mendunia. Bayangkan dengan
sumber daya alam yang terbatas pun Jepang mampu menjadi suatu negara industri,
bagaimana jika Jepang memiliki sumber daya alam yang kaya. Menilik dari
persoalan ini Indonesia harus mau belajar dari Jepang, Indonesia diatas kertas
sudah sangat kaya dari segi sumber daya alam sehingga kita hanya perlu
meningkatkan kualitas sumber daya manusianya agar bisa bersaing tidak hanya di
kawasan Asia melainkan sampai tingkat dunia. Pemerintah sebagai pengatur
kehidupan rakyat Indonesia harus mampu meningkatkan kualitas penduduk Indonesia
agar terciptanya sumber daya manusia yang unggul yang akan membawa Indonesia
kepada kemajuan. Pemerintah diharapkan mampu membuat program-program dalam
bidang pendidikan yang tentunya akan meningkatkan mutu penduduk Indonesia, hal
ini merupakan suatu refleksi dari cita-cita bangsa Indonesia yang telah
tercantum dalam pembukaan UUD 1945 yaitu “mencerdaskan kehidupan bangsa”.
Sejatinya ini bukan hanya tugas pemerintah untuk meningkatkan kualitas
pendidikan yang akan berpengaruh terhadap mutu sumber daya manusia Indonesia,
namun ini adalah tugas dari segala pihak yang mengaku sebagai bangsa Indonesia.
Dimulai dari pihak yang paling awal seperti keluarga berlanjut ke ruang lingkup
masyarakat dan berlanjut lagi kedalam ruang lingkup pendidikan formal. Semuanya
harus saling bahu membahu bersinergi dalam menciptakan sumber daya manusia yang
berkualitas agar terciptanya pembangunan nasional yang signifikan demi
terwujudnya kesejahteraan bagi seluruh rakyat Indoneisa. Oleh karena itu,
sumber daya manusia yang berkualitas merupakan faktor yang sangat berpengaruh
di era sekarang ini di era dimana semua negara berlomba-lomba meningkatkan
pembangunan nasionalnya.
Bab 3
Penutup
Kesimpulan
Suatu Negara dapat mewujudkan
tujuannnya ialah dengan memiliki Sumber Daya Manusia yang handal dan
berkualitas. Sumber daya manusia yang handal dan berkualitas ini dapat kita
kelola untuk kemajuan bangsa kedepannya.
Saran
Saran yang bisa disampaikan melalui makalah ini adalah Di Indonesia ini tidak mementingkan kreatifitas dan keterampilan dari sumber daya manusia yang ada , dengan makalah ini semoga pembaca dapat menarik kesimpulan yang ada
Saran yang bisa disampaikan melalui makalah ini adalah Di Indonesia ini tidak mementingkan kreatifitas dan keterampilan dari sumber daya manusia yang ada , dengan makalah ini semoga pembaca dapat menarik kesimpulan yang ada
Daftar Pustaka